厨师聘用协议

为确保厨师的工作质量和稳定性，公司与厨师签订聘用协议。以下是聘用协议的详细内容：

一、双方基本信息

甲方：公司名称、地址、法定代表人、联系电话等。

乙方：姓名、身份证号码、联系方式等。

二、聘用岗位及薪酬

甲方聘请乙方担任厨师岗位，根据工作经验及能力确定薪酬标准。

薪酬包括基本工资和绩效奖金等，具体数额由双方商定。

三、工作时间和休假制度

乙方每周工作5天，每天8小时。具体排班由甲方安排。

乙方享有法定节假日和年假等休假制度，具体请参照国家相关规定。

四、劳动纪律和待遇保障

乙方要认真履行工作职责，不得迟到早退；严格按照菜品配比及制作要求完成工作。

甲方提供完善的劳动保障措施，包括养老保险、医疗保险等；对乙方的工资及各项待遇按时足额支付。

五、合同期限和解除条款

本聘用协议自乙方入职之日起生效，期限为一年。到期可以续签或另行协商。

如乙方违反公司规定，严重影响工作效率或损害公司利益，甲方有权解除聘用关系，并依法处理相关问题。

六、争议解决

双方如发生任何争议，应先通过友好协商解决。如果无法达成一致意见，则提交当地劳动仲裁机构处理。

七、其他

本聘用协议未尽事宜由双方协商解决。

本聘用协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

以上是厨师聘用协议的内容，请双方认真履行各项约定。

甲方：_________ 乙方：_________