财富需要忍受吗？也许像我们这些正为五斗米折腰的工薪阶层无法理解。然而，就像作家野夫所说的，人一辈子，原无所谓富贵贫贱，怎么过，只是活法不同而已，但苦乐基本是一样的。
　　
　　确实，譬如那天，当小李秘书从某副总嘴里无意中得知大BOSS竟患有抑郁症，他惊诧程度不啻于从30米的高空蹦极。小李秘书抓耳挠腮，百思不得其解：怎么会呢？这么一个商界大佬知名大咖，20多亿身价的成功人士，精力似乎永远满血高逼格，在单位呼风唤雨唯他首是瞻，这号人，还会抑郁？
　　
　　然而，他这病好像不是空穴来风！
　　
　　那一天，小李秘书看到大BOSS的保健医生买来了十多盒药，出于好奇，没心没肝的他凑上去看药名和适用症，没想到，保健医生眼神躲躲闪闪，一副不情不愿。“盐酸帕罗西汀片，治疗抑郁症、强迫性神经症……”当小李秘书一字一句读出声，心里惊得“咯噔”了好几下。乖乖，抑郁是板上钉钉。而且，大BOSS对这药好像有依赖。有一次，全市居然断货，他隔夜就急吼吼地遣司机第二天一早出差，专程去省城医院买了近20盒，那阵仗简直是拿这药当饭吃了。
　　
　　所以，小李秘书豁然开窍：有些事不能看表象，凡人凡事都不会十全十美。
　　
　　表面上看，大BOSS风光无限，叱咤风云，显赫一方，但外在的优雅和光鲜，需要用东边日出西边雨的反常来换，需要用普通人就能享受但于他却奢侈无望的清淡尘梦来抵。
　　
　　其实，大BOSS也常常自嘲他是劳碌命。
　　
　　一个驰骋在奔七路上的富一代，依然还在市场最前沿的风口浪尖摸爬滚打，眼观六路耳听八方，敏锐地捕捉最前沿最时尚的新鲜资讯。他的日程表排得满满当当，是全集团最勤劳、最拼命的一位，不是南上北下做空中飞人出差考察，就是日理万机开会研讨一屁股能把座椅坐穿，这种拼命三郎状的连轴转和高强度，让伴他左右的那些中高层叫苦连天，喟叹老了累了倦了，但一看到他旋风少年般雄赳赳飘过，立马自惭形秽，头上的阴影线碎了一地。
　　
　　其实，全集团的人都心照不宣，大BOSS有大使命大责任，骑虎难下啊。
　　
　　首先，摊子铺得很大。
　　
　　集團涉及的业态除了百货零售、糖烟酒批发、食品连锁超市、宾馆酒店，还有shoppingmall、房地产投资开发，等等。每天要解决的问题，像雨后韭菜一茬接一茬层出不穷，他只叹分身乏术，没能像哪吒生出个三头六臂。
　　
　　还有，市场变化太快。
　　
　　身处移动互联网时代，新生代消费者的异军突起，竞争分流的日益加剧，业态模式的层出不穷，人才瓶颈的制约钳压，各种压力像顽石一样沉得他心力交瘁，巨大的危机感油然而生。如何在兵不血刃的商战洗礼中逆袭，让他使命加身。要做就做最好的完美主义，让他唯有永不停歇、开足马力地求变求新。
　　
　　而最伤他脑筋的，还是小BOSS的接班传承问题。
　　
　　一晃，混迹商界已四十多年，积累了无数的经验和资源，如何让民企二代顺利交接，成为合格的接班人，让他煞费苦心，丝毫不敢懈怠。要想复制成功，他只能责无旁贷地去“扶上马，再送一程”。所以，退休之日遥遥无期矣。
　　
　　近日，读日本作家小川未明的《忍耐富贵》一文，说镇上一个有名的陶器店，给一位德高望重的阔老爷精心特制了一只又轻又薄的好茶碗。人们都想当然地以为，用这只好茶碗喝茶一定是老爷最大的享受。孰不知，这茶碗很薄，传热很快，端着热茶喝犹如拿着一块炭火，每次使用，老爷其实在忍受烫手的痛苦。表面的风光，难耐暗地里的难隐之苦啊。
　　
　　大BOSS又何尝不是这种状态？！
　　
　　唉，这世上，有多少人不是在享受富贵，而是在忍受富贵！不抑郁才怪呢！